Специалист по непрерывным улучшениям (в архиве)

21 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "ГОТЭК, Группа предприятий"

Группа предприятий "Готэк" - крупнейший в Российской Федерации производитель современной упаковки и упаковочных материалов - приглашает на работу специалиста по непрерывным улучшениям (направление гибкой упаковки).

Мы верим, что постоянное совершенствование - ключ к успеху в современном бизнесе. Именно поэтому мы ищем увлеченного профессионала в области Lean, который поможет нам выйти на новый уровень операционной эффективности. Если вы обладаете стратегическим мышлением, любите решать сложные задачи и готовы делиться своими знаниями с командой - мы будем рады видеть вас в числе наших коллег!

Мы ждем от соискателя:

- высшее образование;

- желательно наличие опыта работы по направлению;

- знание методологии Lean, Six Sigma;

- опыт проведения тренингов и обучения персонала;

- аналитическое мышление;

- отличные коммуникативные навыки.

В Ваши задачи будет входить:

- Картирование потока создания ценности (VSM):

• построение карт текущего и целевого состояния;
• анализ потока создания ценности;
• выявление узких мест и потерь в процессах;
• разработка планов по оптимизации потока;
• анализ и оптимизация бизнес-процессов компании.

- Внедрение инструментов бережливого производства (Lean);

- Выявление потерь и разработка мероприятий по их устранению;

- Обучение сотрудников принципам и инструментам Lean;

- Организация и проведение проектов по улучшениям;

- Разработка и внедрение стандартов работы;

- Контроль выполнения мероприятий по улучшениям;

- Подготовка отчетности по результатам внедрения улучшений.

Мы предлагаем и гарантируем:

- официальное трудоустройство с первого дня работы и полный социальный пакет в соответствии с ТК РФ;

- стабильность и уверенность в завтрашнем дне: заработная плата выплачивается два раза в месяц строго без задержек;

- дополнительные бонусы за ваш вклад: премии для участников проектов и корпоративных конкурсов;

- забота о вашем будущем: ежегодная индексация заработной платы;

- комфорт на работе и вне её: доставка на работу корпоративным транспортом;

- здоровье — в приоритете: программа добровольного медицинского страхования (ДМС);

- поддержка иногородних сотрудников: компенсация оплаты жилья для тех, кто готов переехать в г. Железногорск, Курская область;

- корпоративная жизнь, которая вдохновляет: участие в ярких мероприятиях компании — празднование дня сотрудника, Новый год, турслёты, спартакиады и другие активности;

- работа в команде единомышленников: у нас есть общественные организации внутри компании, которые объединяют сотрудников по интересам;

- испытательный срок до 3 месяцев, чтобы вы могли комфортно влиться в коллектив и показать свои сильные стороны.